福银网 教育 为什么博士都抢着当辅导员?看到晒出的工资,许多人直呼:我也想

为什么博士都抢着当辅导员?看到晒出的工资,许多人直呼:我也想

辅导员也不是正式的教师,有几个人愿意去当辅导员呢?这是我们一般人的认识,但是实际上,这种认识早就已经落伍了。因为现在,许多高校就是招聘辅导员都已经是博士起步了。

10月20日,武汉大学公布了今年的辅导员招生简章,而他们对辅导员的学历标准,恐怕看到的人都会感到惊讶吧。他们这次招聘的辅导员60多名,是针对学校的二级学院文学院、外语学院、信息管理学院、化学、生命科学、计算机学院等展开的,主要是服务本科生和研究生阶段。

尽管条件只有5条,但是一个学历的要求就让人感到惊讶:一般应具有研究生学历并获得博士学位,或少量获得硕士学位且表现特别优秀者;各学习阶段均为统招毕业并获相应学位;学业成绩优良,各方面表现突出;在大学期间担任过主要学生干部者优先。

从这个表述来看,尽管也对硕士生开了口子,但是却也设置了一个前提条件,那就是表现特别优秀者。什么是表现特别优秀者呢?那就是你这个硕士毕业,必须是清北复交或者世界级名校毕业的硕士生,否则免谈。这样一来,对于一般的学生而言,不是只有博士生才有机会参与竞争吗?

它为什么提出这样的要求?就是因为他们此前招收的都是这样的毕业生。如果他们此前提出了这样的要求,而招不到满足条件的辅导员,他们还有可能开出这样的条件吗?那么,为什么这些名校硕士生或博士生愿意屈身做一个小小的辅导员呢?要知道,辅导员只是底层的管理人员,就是负责查寝、监督学习,落实一些通知之类的工作。

这一方面是因为当下就业形势严峻,而科研岗位需要的人数也有限,他们必须要找到一个出路。去企业,在当下,疫情让许多大学生清醒了——尽管工资收入较高,但是不确定性让他们望而却步。

而辅导员毕竟也算半个铁饭碗,工作也不忙碌,有寒暑假,还有双休日。身在大学校园,只要自己想进步,就能够做自己想做的事——北大的那些保安都能利用空闲时间考取大学,他们这些高知人才不是更能凭借着这个跳板做成一番事业吗?

其实,除了上面提到的这些优势之外,辅导员的薪资也是很可观的。南京大学的一位辅导员就晒出了他的薪资收入。

从他晒出的工资收入来看,工作年限2年,打卡工资1万元,公积金2000元,年终奖也有3-5万,一年的总收入合计16万。

一年的薪资收入16万,每个月的工资都超过一万元。这样的薪资水平,在南京,不算是高工资,但是也应该是中上水平了。

他们就是出去寻找工作,这样的薪资水平或许有,恐怕也不多吧。在南京就是找到了正式的编制,硕士研究生的工资也就一万二左右,博士也才两万左右。两相比较,这还不是正式编制,是不是很让人艳羡呢?

正是因为辅导员不但薪资高,工作还不累,有许多空闲的时间属于自己,因此,许多硕士生和博士生都在争着抢着去当辅导员。

而当大学辅导员其实也是不容易的。除了你的学历要达到所在学校的学历要求之外,还最好有党员的身份。而你党员的身份一亮,就能把95%以上的同等学力者甩在身后,因为大学入党是受着明确限制的,每年入党的人数只有不到3%。你如果有党员的身份,就要在面试的时候,明明确确地说出来。

其次,你还必须要有优秀的成绩,有着过人的表现,经常参加活动,担任过班干部。这些都是辅导员竞争中必须考虑的因素,它们能给你的竞争增加筹码。

在看到大学辅导员薪资待遇的时候,许多毕业生也都蠢蠢欲动了。原来,大学辅导员的福利待遇比刚入职的公务员福利待遇都要好啊,你有心动吗?

亲爱的读者,对于南京一大学辅导员的工资单流出,让许多毕业生跃跃欲试这件事,你有什么想要说的呢?欢迎大家留言,讨论。

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